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說明：浙江躍嶺股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？躍嶺股份2020年18個，2021年9個（下降50%），2022年21個（增長133%），2023年34個（增長62%），2024年14個（下降59%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

躍嶺股份工資待遇怎么樣（共99條）

管理

躍嶺股份薪酬概況

薪酬區間: 2K - 30K，其中63.7%的崗位拿￥6-15K

1% 2-3K 14.1% 4.5-6K ***  ? 6-8K 8.1% 8-10K ***  ? 10-15K 9.1% 15-20K 12.1% 20-30K

說明：工資統計來自于近一年99條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

躍嶺股份工資排名

按類別統計

技工類￥11.4K  工廠生產類  貿易/物流/采購/運輸類  客戶服務類  經營管理類 

浙江躍嶺股份有限公司工資待遇怎么樣？躍嶺股份63.7%的崗位拿6-15K，應屆生工資￥4.9K。臺州地區工資排名第272，與同行業比+24%，技工類平均工資￥11.4K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

躍嶺股份熱招崗位工資待遇

（更多）

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躍嶺股份榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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躍嶺股份相關行業標簽

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職位類別

技工類
占了22.3% 22.3%
工廠生產類
占了19.4% 19.4%
貿易/物流/采購/運輸類
占了14.6% 14.6%
客戶服務類
占了12.6% 12.6%

職位地區

臺州
占了100% 100%

學歷要求

本科
占了39.8% 39.8%
大專
占了27.2% 27.2%
不限
占了20.4% 20.4%
高中
占了10.7% 10.7%

經驗要求

不限
占了62.1% 62.1%
5-10年
占了19.4% 19.4%
3-5年
占了8.7% 8.7%
1-3年
占了5.8% 5.8%

查看詳細分析

浙江躍嶺股份有限公司招聘要求怎么樣：躍嶺股份都在招什么人？躍嶺股份招聘類別技工類占比最多占22.3%，其次是工廠生產類占19.4%。躍嶺股份什么學歷能進？本科占比最多占39.8%，其次是大專占27.2%。工作經驗躍嶺股份有什么要求？不限占比最多占62.1%，其次是5-10年占19.4%。躍嶺股份工作地區在哪？臺州占比最多占100%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。