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說明：寧波洛卡特機電實業有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年54個，2021年24個（下降56%），2022年21個（下降13%），2023年72個（增長243%），2024年84個（增長17%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

研發實力（技術人才需求）

（更多）

機械/儀器儀表類人才需求15個，占20.3%，熱招崗位：

寧波洛卡特機電實業有限公司技術人才需求怎么樣？根據近一年招聘崗位分析，“機械/儀器儀表類”需求占20.3%，“電氣/能源/動力類”占9.5%，“電子/電器/通信技術類”占5.4%，“美術/設計/創意類”占4.1%，“其他（研發和技術類）”占2.7%，“生物/制藥/化工/環保類”占1.4%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共74條）

管理

薪酬概況

薪酬區間: 3K - 50K，其中66.2%的崗位拿￥4.5-8K

2.7% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 12.2% 8-10K 9.5% 10-15K 5.4% 15-20K 4.1% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年74條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統計

質量管理類￥6.1K  翻譯類  工廠生產類  機械/儀器儀表類  建筑/房地產/裝飾裝修/物業管理類 

寧波洛卡特機電實業有限公司工資待遇怎么樣？66.2%的崗位拿4.5-8K，應屆生工資￥7.0K。與同行業比-30%，質量管理類平均工資￥6.1K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

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寧波洛卡特機電實業有限公司員工工資高嗎？為你提供：助工，結構設計，質量，設計師，檢驗，cnc，電氣，助理工程，售后，總助，采購，商務助理，實驗員，工程師助理，日語，機械技術，生產主管，編程，車間，項目管理，點擊查看詳細崗位薪資分析。

榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

質量管理類
占了23.5% 23.5%
翻譯類
占了19.1% 19.1%
工廠生產類
占了18.3% 18.3%
機械/儀器儀表類
占了18.3% 18.3%

職位地區

寧波
占了100% 100%

學歷要求

大專
占了34.8% 34.8%
不限
占了27.8% 27.8%
本科
占了27% 27%
高中
占了9.6% 9.6%

經驗要求

不限
占了59.1% 59.1%
1-3年
占了21.7% 21.7%
5-10年
占了9.6% 9.6%
3-5年
占了8.7% 8.7%

查看詳細分析

寧波洛卡特機電實業有限公司招聘要求怎么樣：寧波洛卡特機電實業有限公司都在招什么人？招聘類別質量管理類占比最多占23.5%，其次是翻譯類占19.1%。什么學歷能進？大專占比最多占34.8%，其次是不限占27.8%。學歷要求高嗎？碩士占0.9%。工作經驗有什么要求？不限占比最多占59.1%，其次是1-3年占21.7%。工作地區在哪？寧波占比最多占100%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。