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說明：杭州長光辰芯微電子有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年26個，2021年34個（增長31%），2022年16個（下降53%），2023年30個（增長88%），2024年12個（下降60%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

碩士崗位人才需求分析

（更多）

增長速度

2025年較2024年

2024：下降45%
2023：增長267%
2022：下降50%
2021：下降25%

碩士歷年招聘：

2020年 8個 2021年 6個 2022年 3個 2023年 11個 2024年 6個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

杭州長光辰芯微電子有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？歷年碩士招聘職位量：2020年8個，2021年6個（下降25%），2022年3個（下降50%），2023年11個（增長267%），2024年6個（下降45%）。杭州長光辰芯微電子有限公司在杭州碩士人才需求中排名第248，杭州長光辰芯微電子有限公司碩士工資大部分在10-30K。

工資待遇怎么樣（共14條）

管理

薪酬概況

薪酬區間: 8K - 50K，其中92.8%的崗位拿￥10-50K

7.1% 8-10K ***  ? 10-15K 7.1% 15-20K 21.4% 20-30K ***  ? 30-50K

說明：工資統計來自于近一年14條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統計

電子/電器/通信技術類￥20.2K  其他（研發和技術類）  計算機/網絡/技術類  在校學生類  客戶服務類 

杭州長光辰芯微電子有限公司工資待遇怎么樣？92.8%的崗位拿10-50K，本科工資￥19.8K。與同行業比+33%，電子/電器/通信技術類平均工資￥20.2K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

電子/電器/通信技術類
占了64.3% 64.3%
其他（研發和技術類）
占了42.9% 42.9%
計算機/網絡/技術類
占了28.6% 28.6%
在校學生類
占了7.1% 7.1%

職位地區

杭州
占了100% 100%

學歷要求

碩士
占了71.4% 71.4%
本科
占了28.6% 28.6%

經驗要求

不限
占了35.7% 35.7%
1-3年
占了28.6% 28.6%
3-5年
占了28.6% 28.6%
5-10年
占了7.1% 7.1%

查看詳細分析

杭州長光辰芯微電子有限公司招聘要求怎么樣：杭州長光辰芯微電子有限公司都在招什么人？招聘類別電子/電器/通信技術類占比最多占64.3%，其次是其他（研發和技術類）占42.9%。什么學歷能進？碩士占比最多占71.4%，其次是本科占28.6%。學歷要求高嗎？碩士占71.4%。工作經驗有什么要求？不限占比最多占35.7%，其次是1-3年占28.6%。工作地區在哪？杭州占比最多占100%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。