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說明：創新奇智（北京）科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年258個，2021年277個（增長7%），2022年214個（下降23%），2023年141個（下降34%），2024年100個（下降29%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

碩士崗位人才需求分析

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增長速度

2025年較2024年

2024：下降63%
2023：下降5%
2022：下降20%
2021：下降38%

碩士歷年招聘：

2020年 40個 2021年 25個 2022年 20個 2023年 19個 2024年 7個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

創新奇智（北京）科技有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？歷年碩士招聘職位量：2020年40個，2021年25個（下降38%），2022年20個（下降20%），2023年19個（下降5%），2024年7個（下降63%）。

博士崗位人才需求分析

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暫無

增長速度

博士歷年招聘： 2021年比2020年少2個職位

2020年 4個 2021年 2個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

博士工資 򀀩

創新奇智（北京）科技有限公司博士招聘需求增長速度怎么樣？歷年博士招聘職位量：2020年4個，2021年2個（下降38%）。

研發實力（技術人才需求）

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計算機/網絡/技術類人才需求32個，占48.5%，熱招崗位：

創新奇智（北京）科技有限公司技術人才需求怎么樣？根據近一年招聘崗位分析，“計算機/網絡/技術類”需求占48.5%，“機械/儀器儀表類”占7.6%，“電氣/能源/動力類”占7.6%，“其他（研發和技術類）”占6.1%，“生物/制藥/化工/環保類”占4.5%，“電子/電器/通信技術類”占3%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共66條）

管理

薪酬概況

薪酬區間: 6K - 50K，其中46.9%的崗位拿￥10-20K

7.6% 6-8K 15.2% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 12.1% 20-30K 15.2% 30-50K 3% 50K以上

說明：工資統計來自于近一年66條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統計

計算機/網絡/技術類￥23.8K  銷售類  經營管理類  貿易/物流/采購/運輸類  項目管理類 

創新奇智（北京）科技有限公司工資待遇怎么樣？46.9%的崗位拿10-20K，本科工資￥17.3K。與同行業比-35%，計算機/網絡/技術類平均工資￥23.8K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

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創新奇智（北京）科技有限公司員工工資高嗎？為你提供：開發工程師，售前，培訓，銷售，產品經理，算法，采購，項目經理，java，實施顧問，弱電，技術支持，講師，go，pm，交付工程師，人工智能，信息，前端，市場，點擊查看詳細崗位薪資分析。

榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

計算機/網絡/技術類
占了48.5% 48.5%
銷售類
占了21.2% 21.2%
經營管理類
占了10.6% 10.6%
貿易/物流/采購/運輸類
占了10.6% 10.6%

職位地區

學歷要求

本科
占了89.4% 89.4%
碩士
占了4.5% 4.5%
博士
占了4.5% 4.5%
大專
占了1.5% 1.5%

經驗要求

3-5年
占了60.6% 60.6%
5-10年
占了22.7% 22.7%
1-3年
占了13.6% 13.6%
不限
占了3% 3%

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創新奇智（北京）科技有限公司招聘要求怎么樣：創新奇智（北京）科技有限公司都在招什么人？招聘類別計算機/網絡/技術類占比最多占48.5%，其次是銷售類占21.2%。什么學歷能進？本科占比最多占89.4%，其次是碩士占4.5%。學歷要求高嗎？碩士占4.5%，博士占4.5%。工作經驗有什么要求？3-5年占比最多占60.6%，其次是5-10年占22.7%。工作地區在哪？北京占比最多占28.8%，其次是青島占13.6%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。