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說明：北京趣拿信息技術有限公司招聘需求增長速度怎么樣？去哪兒2020年630個，2021年660個（增長5%），2022年760個（增長15%），2023年1037個（增長36%），2024年1463個（增長41%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

去哪兒碩士崗位人才需求分析

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增長速度

2025年較2024年

2024：增長120%
2023：增長67%
2022：增長200%
2021：下降67%

去哪兒碩士歷年招聘：

2020年 3個 2021年 1個 2022年 3個 2023年 5個 2024年 11個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

北京趣拿信息技術有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？去哪兒歷年碩士招聘職位量：2020年3個，2021年1個（下降67%），2022年3個（增長200%），2023年5個（增長67%），2024年11個（增長120%）。

去哪兒博士崗位人才需求分析

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暫無

增長速度

去哪兒博士歷年招聘： 2023年與2022持平

2022年 1個 2023年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

博士工資 򀀩

北京趣拿信息技術有限公司博士招聘需求增長速度怎么樣？去哪兒歷年博士招聘職位量：2022年1個（增長200%），2023年1個（增長67%）。

去哪兒研發實力（技術人才需求）

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計算機/網絡/技術類人才需求210個，占40.6%，熱招崗位：

北京趣拿信息技術有限公司技術人才需求怎么樣？根據去哪兒近一年招聘崗位分析，“計算機/網絡/技術類”需求占40.6%，“其他（研發和技術類）”占2.1%，“美術/設計/創意類”占1.2%，“醫療衛生/美容保健類”占0.6%，“機械/儀器儀表類”占0.4%，“咨詢/顧問類”占0.2%。僅供參考。

去哪兒工資待遇怎么樣（共517條）

管理

去哪兒薪酬概況

薪酬區間: 3K - 50K，其中51.2%的崗位拿￥20-50K

5.2% 3-4.5K 6% 4.5-6K 15.3% 6-8K 8.3% 8-10K 6.6% 10-15K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K

說明：工資統計來自于近一年517條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

去哪兒工資排名

按類別統計

計算機/網絡/技術類￥30.3K  客戶服務類  商業零售類  市場/公關/媒介類  酒店/餐飲/旅游/服務類 

北京趣拿信息技術有限公司工資待遇怎么樣？去哪兒51.2%的崗位拿20-50K，應屆生工資￥3.8K。與同行業比-2%，計算機/網絡/技術類平均工資￥30.3K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

去哪兒熱招崗位工資待遇

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北京趣拿信息技術有限公司員工工資高嗎？為你提供：運營，票務，產品經理，開發工程師，分析，客服，java，實習生，銷售，文員，bp，短視頻，廣告，策略產品，簽證，供應鏈，財務，hr，培訓，結算，點擊查看詳細崗位薪資分析。

去哪兒是中國500強嗎（更多）

是中國互聯網100強，歷年排名如下：

去哪兒榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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去哪兒相關行業標簽

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職位類別

計算機/網絡/技術類
占了41.1% 41.1%
客戶服務類
占了34% 34%
商業零售類
占了11.9% 11.9%
市場/公關/媒介類
占了10.9% 10.9%

職位地區

學歷要求

本科
占了67.1% 67.1%
大專
占了25% 25%
不限
占了6.1% 6.1%
高中
占了1.3% 1.3%

經驗要求

3-5年
占了31.5% 31.5%
不限
占了25% 25%
5-10年
占了22.9% 22.9%
1-3年
占了19.3% 19.3%

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北京趣拿信息技術有限公司招聘要求怎么樣：去哪兒都在招什么人？去哪兒招聘類別計算機/網絡/技術類占比最多占41.1%，其次是客戶服務類占34%。去哪兒什么學歷能進？本科占比最多占67.1%，其次是大專占25%。去哪兒學歷要求高嗎？碩士占0.4%。工作經驗去哪兒有什么要求？3-5年占比最多占31.5%，其次是不限占25%。去哪兒工作地區在哪？北京占比最多占61.4%，其次是成都占14%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。