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說明：貝發集團股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？貝發集團2020年195個，2021年178個（下降9%），2022年95個（下降47%），2023年151個（增長59%），2024年142個（下降6%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

貝發集團碩士崗位人才需求分析

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暫無

增長速度

貝發集團碩士歷年招聘： 2023年與2022持平

2021年 2個 2022年 1個 2023年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

貝發集團股份有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？貝發集團歷年碩士招聘職位量：2021年2個（下降9%），2022年1個（下降47%），2023年1個（增長59%）。

貝發集團研發實力（技術人才需求）

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計算機/網絡/技術類人才需求17個，占20%，熱招崗位：

貝發集團股份有限公司技術人才需求怎么樣？根據貝發集團近一年招聘崗位分析，“計算機/網絡/技術類”需求占20%，“美術/設計/創意類”占5.9%，“其他（研發和技術類）”占2.4%，“電子/電器/通信技術類”占2.4%，“醫療衛生/美容保健類”占1.2%。僅供參考。

貝發集團工資待遇怎么樣（共86條）

管理

貝發集團薪酬概況

薪酬區間: 6K - 50K，其中59.3%的崗位拿￥10-30K

9.3% 6-8K 10.5% 8-10K ***  ? 10-15K 12.8% 15-20K ***  ? 20-30K 17.4% 30-50K 3.5% 50K以上

說明：工資統計來自于近一年86條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

貝發集團工資排名

按類別統計

經營管理類￥29.9K  計算機/網絡/技術類  銷售類  貿易/物流/采購/運輸類  質量管理類 

貝發集團股份有限公司工資待遇怎么樣？貝發集團59.3%的崗位拿10-30K，本科工資￥24.4K。寧波地區工資排名前25%，與同行業比+132%，經營管理類平均工資￥29.9K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

貝發集團熱招崗位工資待遇

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貝發集團股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：產品經理，供應鏈，銷售，品牌，大客戶，門店，運營，外貿業務，客戶經理，物流經理，生產經理，coe，oc，pm，人事，倉儲，副總，商品部經理，國家經理，市場，點擊查看詳細崗位薪資分析。

貝發集團榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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貝發集團相關行業標簽

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職位類別

經營管理類
占了31.8% 31.8%
計算機/網絡/技術類
占了20% 20%
銷售類
占了16.5% 16.5%
貿易/物流/采購/運輸類
占了14.1% 14.1%

職位地區

學歷要求

本科
占了64.7% 64.7%
大專
占了23.5% 23.5%
不限
占了7.1% 7.1%
高中
占了3.5% 3.5%

經驗要求

5-10年
占了38.8% 38.8%
3-5年
占了23.5% 23.5%
不限
占了23.5% 23.5%
1-3年
占了12.9% 12.9%

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貝發集團股份有限公司招聘要求怎么樣：貝發集團都在招什么人？貝發集團招聘類別經營管理類占比最多占31.8%，其次是計算機/網絡/技術類占20%。貝發集團什么學歷能進？本科占比最多占64.7%，其次是大專占23.5%。工作經驗貝發集團有什么要求？5-10年占比最多占38.8%，其次是3-5年占23.5%。貝發集團工作地區在哪？寧波占比最多占75.3%，其次是杭州占4.7%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。