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說明：畢節(jié)四通醫(yī)院招聘需求增長速度怎么樣？2020年59個，2021年46個（下降22%），2022年65個（增長41%），2023年74個（增長14%），2024年127個（增長72%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統計于企業(yè)發(fā)布的公開數據，僅供參考。

研發(fā)實力（技術人才需求）

（更多）

醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類人才需求82個，占91.1%，熱招崗位：

畢節(jié)四通醫(yī)院技術人才需求怎么樣？根據近一年招聘崗位分析，“醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類”需求占91.1%，“咨詢/顧問類”占2.2%，“科研類”占2.2%，“美術/設計/創(chuàng)意類”占2.2%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共90條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 3K - 50K，其中37.8%的崗位拿￥10-30K

12.2% 3-4.5K 15.6% 4.5-6K 15.6% 6-8K 8.9% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 20-30K 6.7% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年90條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統計

醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類￥14.1K  行政/后勤類  經營管理類  科研類  酒店/餐飲/旅游/服務類 

畢節(jié)四通醫(yī)院工資待遇怎么樣？37.8%的崗位拿10-30K，本科工資￥15.9K。畢節(jié)地區(qū)工資排名前15%，與同行業(yè)比+94%，醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類平均工資￥14.1K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

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畢節(jié)四通醫(yī)院員工工資高嗎？為你提供：醫(yī)師，內科，中醫(yī)，兒科，放射，b超，副主任，口腔科，產科，住院醫(yī)生，全科醫(yī)生，內分泌科，辦公室主任，后勤，咨詢師，品管，外科主任，學科主任，學科帶頭人，彩超，點擊查看詳細崗位薪資分析。

職位類別

醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類
占了92.3% 92.3%
行政/后勤類
占了7% 7%
經營管理類
占了5.6% 5.6%
科研類
占了4.2% 4.2%

職位地區(qū)

畢節(jié)
占了100% 100%

學歷要求

大專
占了35.2% 35.2%
不限
占了32.4% 32.4%
本科
占了20.4% 20.4%
高中
占了12% 12%

經驗要求

不限
占了66.9% 66.9%
5-10年
占了19% 19%
1-3年
占了9.2% 9.2%
>10年
占了4.2% 4.2%

查看詳細分析

畢節(jié)四通醫(yī)院招聘要求怎么樣：畢節(jié)四通醫(yī)院都在招什么人？招聘類別醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類占比最多占92.3%，其次是行政/后勤類占7%。什么學歷能進？大專占比最多占35.2%，其次是不限占32.4%。工作經驗有什么要求？不限占比最多占66.9%，其次是5-10年占19%。工作地區(qū)在哪？畢節(jié)占比最多占100%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。