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說明：浙江英冠控股集團有限公司招聘需求增長速度怎么樣？英冠控股集團2020年124個，2021年90個（下降27%），2022年124個（增長38%），2023年129個（增長4%），2024年115個（下降11%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

英冠控股集團碩士崗位人才需求分析

（更多）

+200%

增長速度

2025年較2024年

英冠控股集團碩士歷年招聘： 2025年比2024年多2個職位

2020年 1個 2021年 3個 2024年 1個 2025年 3個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

浙江英冠控股集團有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？英冠控股集團歷年碩士招聘職位量：2020年1個，2021年3個（下降27%），2024年1個（下降11%），2025年3個（下降66%）。英冠控股集團在杭州碩士人才需求中排名第408，英冠控股集團碩士工資大部分在8-15K。

英冠控股集團工資待遇怎么樣（共84條）

管理

英冠控股集團薪酬概況

薪酬區間: 3K - 30K，其中60.8%的崗位拿￥4.5-15K

8.3% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K 14.3% 6-8K 13.1% 8-10K ***  ? 10-15K 11.9% 15-20K 10.7% 20-30K

說明：工資統計來自于近一年84條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

英冠控股集團工資排名

按類別統計

經營管理類￥14.7K  銷售類  酒店/餐飲/旅游/服務類  客戶服務類  工廠生產類 

浙江英冠控股集團有限公司工資待遇怎么樣？英冠控股集團60.8%的崗位拿4.5-15K，本科工資￥21.7K。與同行業比-18%，經營管理類平均工資￥14.7K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

英冠控股集團熱招崗位工資待遇

（更多）

浙江英冠控股集團有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，招商，ma，pe，副總，法務，運營，ra，sa，te，審計，ie，實習生，文員，渠道，禮賓，cto，ee，ir，pa，點擊查看詳細崗位薪資分析。

英冠控股集團相關行業標簽

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

經營管理類
占了38.8% 38.8%
銷售類
占了27.1% 27.1%
酒店/餐飲/旅游/服務類
占了17.6% 17.6%
客戶服務類
占了15.3% 15.3%

職位地區

學歷要求

大專
占了54.1% 54.1%
不限
占了17.6% 17.6%
本科
占了16.5% 16.5%
高中
占了5.9% 5.9%

經驗要求

不限
占了35.3% 35.3%
3-5年
占了32.9% 32.9%
5-10年
占了18.8% 18.8%
1-3年
占了12.9% 12.9%

查看詳細分析

浙江英冠控股集團有限公司招聘要求怎么樣：英冠控股集團都在招什么人？英冠控股集團招聘類別經營管理類占比最多占38.8%，其次是銷售類占27.1%。英冠控股集團什么學歷能進？大專占比最多占54.1%，其次是不限占17.6%。英冠控股集團學歷要求高嗎？碩士占5.9%。工作經驗英冠控股集團有什么要求？不限占比最多占35.3%，其次是3-5年占32.9%。英冠控股集團工作地區在哪？杭州占比最多占94.1%，其次是金華占5.9%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。