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說明：國電南瑞科技股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？國電南瑞2020年62個，2021年31個（下降50%），2022年123個（增長297%），2023年133個（增長8%），2024年123個（下降8%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

國電南瑞碩士崗位人才需求分析

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增長速度

2025年較2024年

2024：下降11%
2023：下降7%
2022：增長67%
2021：下降18%

國電南瑞碩士歷年招聘：

2020年 22個 2021年 18個 2022年 30個 2023年 28個 2024年 25個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

國電南瑞科技股份有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？國電南瑞歷年碩士招聘職位量：2020年22個，2021年18個（下降18%），2022年30個（增長67%），2023年28個（下降7%），2024年25個（下降11%）。國電南瑞在南京碩士人才需求中排名第37，國電南瑞碩士工資大部分在15-30K。

國電南瑞研發實力（技術人才需求）

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計算機/網絡/技術類人才需求24個，占50%，熱招崗位：

國電南瑞科技股份有限公司技術人才需求怎么樣？根據國電南瑞近一年招聘崗位分析，“計算機/網絡/技術類”需求占50%，“其他（研發和技術類）”占41.7%，“電氣/能源/動力類”占33.3%，“電子/電器/通信技術類”占12.5%，“美術/設計/創意類”占2.1%。僅供參考。

國電南瑞工資待遇怎么樣（共48條）

管理

國電南瑞薪酬概況

薪酬區間: 10K - 50K，其中77.1%的崗位拿￥15-30K

20.8% 10-15K ***  ? 15-20K ***  ? 20-30K 2.1% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年48條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

國電南瑞工資排名

按類別統計

計算機/網絡/技術類￥20.1K  其他（研發和技術類）  電氣/能源/動力類  電子/電器/通信技術類  質量管理類 

國電南瑞科技股份有限公司工資待遇怎么樣？國電南瑞77.1%的崗位拿15-30K，本科工資￥17.8K。南京地區工資排名前35%，與同行業比+29%，計算機/網絡/技術類平均工資￥20.1K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

國電南瑞熱招崗位工資待遇

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國電南瑞科技股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：研發工程師，電氣，軟件研發，品管，設計工程師，人工智能，算法，運維，pe，制程工程師，力工，技術支持，研究工程師，前端，電子工程，研究員，結構設計，調試，軟件工程，項目管理，點擊查看詳細崗位薪資分析。

國電南瑞是中國500強嗎（更多）

是中國500強，歷年排名如下：

是中國新經濟500強，歷年排名如下：

國電南瑞榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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國電南瑞相關行業標簽

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職位類別

計算機/網絡/技術類
占了50% 50%
其他（研發和技術類）
占了41.7% 41.7%
電氣/能源/動力類
占了33.3% 33.3%
電子/電器/通信技術類
占了12.5% 12.5%

職位地區

學歷要求

本科
占了64.6% 64.6%
碩士
占了35.4% 35.4%

經驗要求

3-5年
占了77.1% 77.1%
1-3年
占了10.4% 10.4%
5-10年
占了8.3% 8.3%
不限
占了4.2% 4.2%

查看詳細分析

國電南瑞科技股份有限公司招聘要求怎么樣：國電南瑞都在招什么人？國電南瑞招聘類別計算機/網絡/技術類占比最多占50%，其次是其他（研發和技術類）占41.7%。國電南瑞什么學歷能進？本科占比最多占64.6%，其次是碩士占35.4%。國電南瑞學歷要求高嗎？碩士占35.4%。工作經驗國電南瑞有什么要求？3-5年占比最多占77.1%，其次是1-3年占10.4%。國電南瑞工作地區在哪？南京占比最多占81.3%，其次是北京占16.7%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。