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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：少于50人 成立：1年
行業(yè)： 電氣/電力/水利
全稱： 江蘇新算電力技術(shù)有限公司。

發(fā)展階段

工資： 68.8%的崗位拿8-15K。。
研發(fā)： “計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”需求占62.5%，“電氣/能源/動(dòng)力類”占37.5%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類）”占18.8%。
要求：學(xué)歷：本科最多，占93.8%。經(jīng)驗(yàn)：1-3年最多，占50%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，泰州占100%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來，可能并不精確，僅供參考。

信息有誤？認(rèn)領(lǐng)后修改

招聘概況/發(fā)展現(xiàn)狀

管理

泰州 2

軟件研發(fā)經(jīng)理

泰州 | 本科以上 | 5-10年 | 全職 | 15000-20000

2026-03-24

電力系統(tǒng)工程師

泰州 | 本科以上 | 全職 | 4000-8000

2026-03-24

說明：江蘇新算電力技術(shù)有限公司招聘需求增長速度怎么樣？。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

研發(fā)實(shí)力（技術(shù)人才需求）

（更多）

江蘇新算電力技術(shù)有限公司技術(shù)人才需求怎么樣？根據(jù)近一年招聘崗位分析，“計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”需求占62.5%，“電氣/能源/動(dòng)力類”占37.5%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類）”占18.8%，“電子/電器/通信技術(shù)類”占12.5%，“機(jī)械/儀器儀表類”占6.3%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共16條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 20K，其中68.8%的崗位拿￥8-15K

12.5% 4.5-6K 12.5% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 6.3% 15-20K

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年16條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類￥10.9K  電氣/能源/動(dòng)力類  其他（研發(fā)和技術(shù)類）  電子/電器/通信技術(shù)類  質(zhì)量管理類 

江蘇新算電力技術(shù)有限公司工資待遇怎么樣？68.8%的崗位拿8-15K，本科工資￥10.5K。與同行業(yè)比-9%，計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類平均工資￥10.9K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

職位類別

計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類
占了62.5% 62.5%
電氣/能源/動(dòng)力類
占了37.5% 37.5%
其他（研發(fā)和技術(shù)類）
占了18.8% 18.8%
電子/電器/通信技術(shù)類
占了12.5% 12.5%

職位地區(qū)

泰州
占了100% 100%

學(xué)歷要求

本科
占了93.8% 93.8%
不限
占了6.3% 6.3%

經(jīng)驗(yàn)要求

1-3年
占了50% 50%
3-5年
占了25% 25%
5-10年
占了12.5% 12.5%
不限
占了12.5% 12.5%

查看詳細(xì)分析

江蘇新算電力技術(shù)有限公司招聘要求怎么樣：江蘇新算電力技術(shù)有限公司都在招什么人？招聘類別計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類占比最多占62.5%，其次是電氣/能源/動(dòng)力類占37.5%。什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占93.8%，其次是不限占6.3%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？1-3年占比最多占50%，其次是3-5年占25%。工作地區(qū)在哪？泰州占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。