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說明：蘇州環明新材料科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？環明新材2020年33個，2021年56個（增長70%），2022年36個（下降36%），2023年80個（增長122%），2024年50個（下降38%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

環明新材碩士崗位人才需求分析

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暫無

增長速度

環明新材碩士歷年招聘： 2024年比2023年少1個職位

2021年 1個 2022年 1個 2023年 2個 2024年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

蘇州環明新材料科技有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？環明新材歷年碩士招聘職位量：2021年1個（增長70%），2022年1個（下降36%），2023年2個（增長122%），2024年1個（下降38%）。

環明新材博士崗位人才需求分析

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暫無

增長速度

環明新材博士歷年招聘： 2024年與2023持平

2020年 2個 2023年 1個 2024年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

博士工資 򀀩

蘇州環明新材料科技有限公司博士招聘需求增長速度怎么樣？環明新材歷年博士招聘職位量：2020年2個，2023年1個（增長122%），2024年1個（下降38%）。

環明新材研發實力（技術人才需求）

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蘇州環明新材料科技有限公司技術人才需求怎么樣？根據環明新材近一年招聘崗位分析，“其他（研發和技術類）”需求占15.3%，“生物/制藥/化工/環保類”占15.3%，“計算機/網絡/技術類”占11.1%，“機械/儀器儀表類”占1.4%。僅供參考。

環明新材工資待遇怎么樣（共70條）

管理

環明新材薪酬概況

薪酬區間: 6K - 50K，其中48.6%的崗位拿￥10-20K

7.1% 6-8K 12.9% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 20% 20-30K 11.4% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年70條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

環明新材工資排名

按類別統計

銷售類￥16.8K  其他（研發和技術類）  生物/制藥/化工/環保類  質量管理類  經營管理類 

蘇州環明新材料科技有限公司工資待遇怎么樣？環明新材48.6%的崗位拿10-20K，應屆生工資￥7.0K。蘇州地區工資排名第774，與同行業比+13%，銷售類平均工資￥16.8K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

環明新材熱招崗位工資待遇

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蘇州環明新材料科技有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，應用開發，開發工程師，材料應用，研發工程師，qe，培訓，客訴，市場，研發經理，人事，會計，客服，工藝工程，開發經理，管理經理，行政，規劃，質量，項目管理，點擊查看詳細崗位薪資分析。

環明新材榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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環明新材相關行業標簽

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職位類別

銷售類
占了21.9% 21.9%
其他（研發和技術類）
占了15.1% 15.1%
生物/制藥/化工/環保類
占了15.1% 15.1%
質量管理類
占了13.7% 13.7%

職位地區

學歷要求

本科
占了78.1% 78.1%
大專
占了20.5% 20.5%
碩士
占了1.4% 1.4%

經驗要求

3-5年
占了42.5% 42.5%
不限
占了26% 26%
1-3年
占了15.1% 15.1%
5-10年
占了15.1% 15.1%

查看詳細分析

蘇州環明新材料科技有限公司招聘要求怎么樣：環明新材都在招什么人？環明新材招聘類別銷售類占比最多占21.9%，其次是其他（研發和技術類）占15.1%。環明新材什么學歷能進？本科占比最多占78.1%，其次是大專占20.5%。環明新材學歷要求高嗎？碩士占1.4%。工作經驗環明新材有什么要求？3-5年占比最多占42.5%，其次是不限占26%。環明新材工作地區在哪？蘇州占比最多占93.2%，其次是深圳占2.7%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。