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公司概況

性質(zhì)：民營(yíng)公司 規(guī)模：500-999人 成立：9年
行業(yè)： 通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
全稱(chēng)： 江蘇富聯(lián)通訊技術(shù)股份有限公司。

發(fā)展階段

排名：鎮(zhèn)江公司人氣排名第106名鎮(zhèn)江通信技術(shù)公司人氣排名第6名鎮(zhèn)江電子公司人氣排名第8名鎮(zhèn)江電子設(shè)備公司人氣排名第6名
榮譽(yù)：省級(jí)專(zhuān)精特新中小企業(yè) 省級(jí)高新技術(shù)企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 84.4%的崗位拿4.5-15K，2025年較去年增長(zhǎng)6%。碩士工資￥21.7K。
研發(fā)： “電子/電器/通信技術(shù)類(lèi)”需求占23.9%，“計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi)”占16.9%，“電氣/能源/動(dòng)力類(lèi)”占7%。
招聘： 2025年較2024年增長(zhǎng)13%。高學(xué)歷人才：碩士1個(gè)。
要求：學(xué)歷：大專(zhuān)最多，占43.7%。經(jīng)驗(yàn)：不限最多，占36.6%。
地區(qū)：分布在2個(gè)地區(qū)，鎮(zhèn)江占93%，蘇州占7%。

公司介紹

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招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣（25個(gè)在線職位）

管理

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：增長(zhǎng)54%
2021：下降38%

歷年招聘：

2020年 61個(gè) 2021年 38個(gè) 2023年 52個(gè) 2024年 80個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

鎮(zhèn)江 26 蘇州 4

校園招聘 & 高學(xué)歷人才需求

碩士 1

No.69

鎮(zhèn)江企業(yè)招聘排名 򀀩

No.320

鎮(zhèn)江增長(zhǎng)速度排名 򀀩

說(shuō)明：江蘇富聯(lián)通訊技術(shù)股份有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2020年61個(gè)，2021年38個(gè)（下降38%），2023年52個(gè)，2024年80個(gè)（增長(zhǎng)54%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

研發(fā)實(shí)力（技術(shù)人才需求）

（更多）

電子/電器/通信技術(shù)類(lèi) 人才需求17個(gè)，占23.9%，熱招崗位：

江蘇富聯(lián)通訊技術(shù)股份有限公司技術(shù)人才需求怎么樣？根據(jù)近一年招聘崗位分析，“電子/電器/通信技術(shù)類(lèi)”需求占23.9%，“計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi)”占16.9%，“電氣/能源/動(dòng)力類(lèi)”占7%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類(lèi)）”占2.8%，“機(jī)械/儀器儀表類(lèi)”占2.8%，“生物/制藥/化工/環(huán)保類(lèi)”占2.8%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共71條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中84.4%的崗位拿￥4.5-15K

***  ? 4.5-6K 21.1% 6-8K 16.9% 8-10K ***  ? 10-15K 8.5% 15-20K 7% 30-50K

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年71條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類(lèi)別統(tǒng)計(jì)

工廠生產(chǎn)類(lèi) ￥14.1K  電子/電器/通信技術(shù)類(lèi)  計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi)  財(cái)務(wù)/審計(jì)/統(tǒng)計(jì)類(lèi)  質(zhì)量管理類(lèi) 

江蘇富聯(lián)通訊技術(shù)股份有限公司工資待遇怎么樣？84.4%的崗位拿4.5-15K，本科工資￥15.7K。鎮(zhèn)江地區(qū)工資排名前30%，與同行業(yè)比+26%，工廠生產(chǎn)類(lèi)平均工資￥14.1K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

（更多）

江蘇富聯(lián)通訊技術(shù)股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：會(huì)計(jì)，自動(dòng)化，質(zhì)量，te，ux，基帶工程師，外貿(mào)業(yè)務(wù)，嵌入式，操作工，普工，跟單，驅(qū)動(dòng)開(kāi)發(fā)，eda工程師，ie，mes，qe，出納，射頻工程師，工藝工程，開(kāi)發(fā)工程師，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過(guò)關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類(lèi)別

工廠生產(chǎn)類(lèi)
占了23.9% 23.9%
電子/電器/通信技術(shù)類(lèi)
占了23.9% 23.9%
計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi)
占了16.9% 16.9%
財(cái)務(wù)/審計(jì)/統(tǒng)計(jì)類(lèi)
占了16.9% 16.9%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

大專(zhuān)
占了43.7% 43.7%
本科
占了39.4% 39.4%
高中
占了7% 7%
碩士
占了4.2% 4.2%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了36.6% 36.6%
3-5年
占了29.6% 29.6%
1-3年
占了26.8% 26.8%
5-10年
占了7% 7%

查看詳細(xì)分析

江蘇富聯(lián)通訊技術(shù)股份有限公司招聘要求怎么樣：江蘇富聯(lián)通訊技術(shù)股份有限公司都在招什么人？招聘類(lèi)別工廠生產(chǎn)類(lèi)占比最多占23.9%，其次是電子/電器/通信技術(shù)類(lèi)占23.9%。什么學(xué)歷能進(jìn)？大專(zhuān)占比最多占43.7%，其次是本科占39.4%。學(xué)歷要求高嗎？碩士占4.2%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占36.6%，其次是3-5年占29.6%。工作地區(qū)在哪？鎮(zhèn)江占比最多占93%，其次是蘇州占7%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。