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說明：廣州尼爾森愛科市場研究有限公司招聘需求增長速度怎么樣？尼爾森2020年274個，2021年63個（下降77%），2022年143個（增長127%），2023年86個（下降40%），2024年40個（下降53%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

尼爾森碩士崗位人才需求分析

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暫無

增長速度

尼爾森碩士歷年招聘： 2023年與2022持平

2020年 7個 2021年 1個 2022年 1個 2023年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

廣州尼爾森愛科市場研究有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？尼爾森歷年碩士招聘職位量：2020年7個，2021年1個（下降77%），2022年1個（增長127%），2023年1個（下降40%）。

尼爾森研發實力（技術人才需求）

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計算機/網絡/技術類人才需求15個，占62.5%，熱招崗位：

廣州尼爾森愛科市場研究有限公司技術人才需求怎么樣？根據尼爾森近一年招聘崗位分析，“計算機/網絡/技術類”需求占62.5%，“科研類”占16.7%，“電子/電器/通信技術類”占8.3%，“醫療衛生/美容保健類”占4.2%，“機械/儀器儀表類”占4.2%。僅供參考。

尼爾森工資待遇怎么樣（共24條）

管理

尼爾森薪酬概況

薪酬區間: 2K - 50K，其中83.4%的崗位拿￥10-30K

4.2% 2-3K 8.3% 8-10K ***  ? 10-15K 25% 15-20K ***  ? 20-30K 4.2% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年24條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

尼爾森工資排名

按類別統計

計算機/網絡/技術類￥17.8K  客戶服務類  科研類  其他類  在校學生類 

廣州尼爾森愛科市場研究有限公司工資待遇怎么樣？尼爾森83.4%的崗位拿10-30K，本科工資￥17.8K。與同行業比+37%，計算機/網絡/技術類平均工資￥17.8K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

尼爾森熱招崗位工資待遇

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尼爾森榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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尼爾森相關行業標簽

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職位類別

計算機/網絡/技術類
占了57.7% 57.7%
客戶服務類
占了34.6% 34.6%
科研類
占了15.4% 15.4%
其他類
占了11.5% 11.5%

職位地區

學歷要求

本科
占了96.2% 96.2%
不限
占了3.8% 3.8%

經驗要求

1-3年
占了30.8% 30.8%
3-5年
占了26.9% 26.9%
5-10年
占了26.9% 26.9%
不限
占了15.4% 15.4%

查看詳細分析

廣州尼爾森愛科市場研究有限公司招聘要求怎么樣：尼爾森都在招什么人？尼爾森招聘類別計算機/網絡/技術類占比最多占57.7%，其次是客戶服務類占34.6%。尼爾森什么學歷能進？本科占比最多占96.2%，其次是不限占3.8%。工作經驗尼爾森有什么要求？1-3年占比最多占30.8%，其次是3-5年占26.9%。尼爾森工作地區在哪？上海占比最多占69.2%，其次是北京占23.1%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。