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說明：浙江喜爾康智能家居股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？港誠機電2020年107個，2021年60個（下降44%），2022年37個（下降38%），2023年53個（增長43%），2024年44個（下降17%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

港誠機電工資待遇怎么樣（共22條）

管理

港誠機電薪酬概況

薪酬區間: 4.5K - 50K，其中77.3%的崗位拿￥6-15K

9.1% 4.5-6K ***  ? 6-8K 9.1% 8-10K ***  ? 10-15K 13.6% 30-50K

說明：工資統計來自于近一年22條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

港誠機電工資排名

按類別統計

客戶服務類￥16.7K  經營管理類  銷售類  計算機/網絡/技術類  人力資源類 

浙江喜爾康智能家居股份有限公司工資待遇怎么樣？港誠機電77.3%的崗位拿6-15K，本科工資￥12.5K。衢州地區工資排名前40%，與同行業比+35%，客戶服務類平均工資￥16.7K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

港誠機電熱招崗位工資待遇

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港誠機電榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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港誠機電相關行業標簽

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職位類別

客戶服務類
占了31.8% 31.8%
經營管理類
占了31.8% 31.8%
銷售類
占了22.7% 22.7%
計算機/網絡/技術類
占了18.2% 18.2%

職位地區

學歷要求

大專
占了68.2% 68.2%
本科
占了13.6% 13.6%
不限
占了13.6% 13.6%
高中
占了4.5% 4.5%

經驗要求

1-3年
占了27.3% 27.3%
3-5年
占了27.3% 27.3%
5-10年
占了22.7% 22.7%
不限
占了22.7% 22.7%

查看詳細分析

浙江喜爾康智能家居股份有限公司招聘要求怎么樣：港誠機電都在招什么人？港誠機電招聘類別客戶服務類占比最多占31.8%，其次是經營管理類占31.8%。港誠機電什么學歷能進？大專占比最多占68.2%，其次是本科占13.6%。工作經驗港誠機電有什么要求？1-3年占比最多占27.3%，其次是3-5年占27.3%。港誠機電工作地區在哪？衢州占比最多占68.2%，其次是廣州占27.3%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。