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公司概況

性質(zhì)：上市公司 規(guī)模：1000-4999人 成立：27年
行業(yè)： 電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路、通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、電氣/電力/水利、儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化、原材料和加工、計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)、維修)
全稱： 科華數(shù)據(jù)股份有限公司。

發(fā)展階段

階段： IPO上市，主板，深交所。
排名：廈門公司人氣排名第14名廈門電力電子公司人氣排名第3名廈門智能控制公司人氣排名第1名廈門儲(chǔ)能公司人氣排名第4名廈門光伏電站公司人氣排名第1名
榮譽(yù)： 2023中國新經(jīng)濟(jì)500強(qiáng) 2023中國機(jī)械500強(qiáng) 國家技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè) 企業(yè)技術(shù)中心根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 58.3%的崗位拿15-30K，2025年較去年增長9%。碩士工資￥20.7K，博士工資￥42.0K。
研發(fā)： “電子/電器/通信技術(shù)類”需求占19.4%，“計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”占18.8%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類）”占13.4%。
招聘： 2025年較2024年增長6%。高學(xué)歷人才：碩士22個(gè)，博士5個(gè)。
要求：學(xué)歷：本科最多，占81.2%。經(jīng)驗(yàn)：3-5年最多，占31.2%。
地區(qū)：分布在22個(gè)地區(qū)，廈門占35%，北京占12.8%，深圳占8.6%，上海占6.6%。

公司介紹

【總結(jié)】智慧能源解決方案提供商

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科華數(shù)據(jù)融資情況/發(fā)展歷程（共1次）

管理

IPO上市

資本市場青睞度

科華數(shù)據(jù)招聘需求增長速度怎么樣（701個(gè)在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長7%
2023：下降12%
2022：增長41%
2021：增長107%

科華數(shù)據(jù)歷年招聘：

2020年 270個(gè) 2021年 558個(gè) 2022年 787個(gè) 2023年 693個(gè) 2024年 741個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

廈門 231 北京 94 深圳 64 廣州 46 上海 45 漳州 33

科華數(shù)據(jù)校園招聘 & 高學(xué)歷人才需求

應(yīng)屆生 27 碩士 22 博士 5

科華數(shù)據(jù)最新招聘

說明：科華數(shù)據(jù)股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？科華數(shù)據(jù)2020年270個(gè)，2021年558個(gè)（增長107%），2022年787個(gè)（增長41%），2023年693個(gè)（下降12%），2024年741個(gè)（增長7%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

科華數(shù)據(jù)碩士崗位人才需求分析

（更多）

增長速度

2025年較2024年

2024：增長116%
2023：增長12%
2022：增長70%
2021：下降9%

科華數(shù)據(jù)碩士歷年招聘：

2020年 11個(gè) 2021年 10個(gè) 2022年 17個(gè) 2023年 19個(gè) 2024年 41個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

科華數(shù)據(jù)股份有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？科華數(shù)據(jù)歷年碩士招聘職位量：2020年11個(gè)，2021年10個(gè)（下降9%），2022年17個(gè)（增長70%），2023年19個(gè)（增長12%），2024年41個(gè)（增長116%）。科華數(shù)據(jù)在廈門碩士人才需求中排名第12，科華數(shù)據(jù)碩士工資大部分在15-30K。

科華數(shù)據(jù)博士崗位人才需求分析

（更多）

-67%

增長速度

2025年較2024年

2024：下降80%
2023：增長400%
2022：增長50%
2021：增長100%

科華數(shù)據(jù)博士歷年招聘： 2025年比2024年少2個(gè)職位

2020年 1個(gè) 2021年 2個(gè) 2022年 3個(gè) 2023年 15個(gè) 2024年 3個(gè) 2025年 1個(gè)

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

科華數(shù)據(jù)股份有限公司博士招聘需求增長速度怎么樣？科華數(shù)據(jù)歷年博士招聘職位量：2020年1個(gè)，2021年2個(gè)（增長100%），2022年3個(gè)（增長50%），2023年15個(gè)（增長400%），2024年3個(gè)（下降80%），2025年1個(gè)（下降67%）。科華數(shù)據(jù)在廈門博士人才需求中排名第17，科華數(shù)據(jù)博士工資大部分在30-50K以上。

科華數(shù)據(jù)研發(fā)實(shí)力（技術(shù)人才需求）

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電子/電器/通信技術(shù)類人才需求156個(gè)，占19.4%，熱招崗位：

科華數(shù)據(jù)股份有限公司技術(shù)人才需求怎么樣？根據(jù)科華數(shù)據(jù)近一年招聘崗位分析，“電子/電器/通信技術(shù)類”需求占19.4%，“計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”占18.8%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類）”占13.4%，“電氣/能源/動(dòng)力類”占8.9%，“機(jī)械/儀器儀表類”占4.3%，“科研類”占0.9%。僅供參考。

科華數(shù)據(jù)工資待遇怎么樣（共813條）

管理

科華數(shù)據(jù)薪酬概況

薪酬區(qū)間: 6K - 50K，其中58.3%的崗位拿￥15-30K

0.7% 6-8K 3.8% 8-10K 21.8% 10-15K ***  ? 15-20K ***  ? 20-30K 15% 30-50K 0.2% 50K以上

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年813條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

科華數(shù)據(jù)工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

銷售類￥22.4K  電子/電器/通信技術(shù)類  計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類  客戶服務(wù)類  其他（研發(fā)和技術(shù)類） 

科華數(shù)據(jù)股份有限公司工資待遇怎么樣？科華數(shù)據(jù)58.3%的崗位拿15-30K，應(yīng)屆生工資￥17.9K。廈門地區(qū)工資排名前20%，與同行業(yè)比+99%，銷售類平均工資￥22.4K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

科華數(shù)據(jù)熱招崗位工資待遇

（更多）

科華數(shù)據(jù)股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，技術(shù)支持，市場，售后，bp，硬件，售前，渠道，質(zhì)量，hr，大客戶，國內(nèi)營銷，qe，電氣，營銷工程師，財(cái)務(wù)，軟件工程，客戶經(jīng)理，開發(fā)工程師，運(yùn)營，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

科華數(shù)據(jù)是中國500強(qiáng)嗎（更多）

是中國新經(jīng)濟(jì)500強(qiáng)，歷年排名如下：

NO.492 2023中國新經(jīng)濟(jì)500強(qiáng) >

是中國機(jī)械500強(qiáng)，歷年排名如下：

科華數(shù)據(jù)榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

科華數(shù)據(jù)相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

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職位類別

銷售類
占了46.2% 46.2%
電子/電器/通信技術(shù)類
占了20.1% 20.1%
計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類
占了18.6% 18.6%
客戶服務(wù)類
占了15.8% 15.8%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

本科
占了81.2% 81.2%
不限
占了6.7% 6.7%
大專
占了6.5% 6.5%
碩士
占了4.4% 4.4%

經(jīng)驗(yàn)要求

3-5年
占了31.2% 31.2%
5-10年
占了26.5% 26.5%
不限
占了22.5% 22.5%
1-3年
占了16.4% 16.4%

查看詳細(xì)分析

科華數(shù)據(jù)股份有限公司招聘要求怎么樣：科華數(shù)據(jù)都在招什么人？科華數(shù)據(jù)招聘類別銷售類占比最多占46.2%，其次是電子/電器/通信技術(shù)類占20.1%。科華數(shù)據(jù)什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占81.2%，其次是不限占6.7%。科華數(shù)據(jù)學(xué)歷要求高嗎？碩士占4.4%，博士占0.6%。工作經(jīng)驗(yàn)科華數(shù)據(jù)有什么要求？3-5年占比最多占31.2%，其次是5-10年占26.5%。科華數(shù)據(jù)工作地區(qū)在哪？廈門占比最多占35%，其次是北京占12.8%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。