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公司概況

性質：民營公司 規模：100-499人 成立：7年
行業： 通信/電信/網絡設備、計算機軟件、計算機服務(系統、數據服務、維修) 、電子技術/半導體/集成電路
全稱： 成都四相致新科技有限公司。

發展階段

排名：成都人工智能公司人氣排名第137名成都物聯網公司人氣排名第86名成都產業互聯網公司人氣排名第5名成都系統集成公司人氣排名第65名
榮譽：國家高新技術企業高新技術企業根據算法標注
工資： 53.2%的崗位拿4.5-8K。。
招聘： 2025年較2024年下降10%。
要求：學歷：本科最多，占53.1%。經驗：1-3年最多，占40.6%。
地區：分布在2個地區，成都占65.6%，蚌埠占25%，北京占6.3%，長沙占3.1%。

公司介紹

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招聘需求增長速度怎么樣（26個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：下降60%
2023：增長88%
2022：增長60%
2021：增長2400%

歷年招聘：

2020年 1個 2021年 25個 2022年 40個 2023年 75個 2024年 30個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

成都 15 蚌埠 8 北京 2 長沙 1

說明：成都四相致新科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年1個，2021年25個（增長2400%），2022年40個（增長60%），2023年75個（增長88%），2024年30個（下降60%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

碩士崗位人才需求分析

（更多）

暫無

增長速度

碩士歷年招聘： 2023年與2022持平

2021年 1個 2022年 3個 2023年 3個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

成都四相致新科技有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？歷年碩士招聘職位量：2021年1個（增長2400%），2022年3個（增長60%），2023年3個（增長88%）。

工資待遇怎么樣（共32條）

管理

薪酬概況

薪酬區間: 3K - 20K，其中53.2%的崗位拿￥4.5-8K

15.6% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 12.5% 8-10K 15.6% 10-15K 3.1% 15-20K

說明：工資統計來自于近一年32條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統計

銷售類￥8.5K  工廠生產類  技工類  計算機/網絡/技術類  貿易/物流/采購/運輸類 

成都四相致新科技有限公司工資待遇怎么樣？53.2%的崗位拿4.5-8K，本科工資￥9.7K。與同行業比-47%，銷售類平均工資￥8.5K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

（更多）

成都四相致新科技有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，開發工程師，庫房，焊工，python，倉儲，后端，操作工，普工，組長，項目經理，qa，qc，qe，產品經理，倉庫，會計，內勤，前端，安卓開發，點擊查看詳細崗位薪資分析。

榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

銷售類
占了21.9% 21.9%
工廠生產類
占了15.6% 15.6%
技工類
占了15.6% 15.6%
計算機/網絡/技術類
占了15.6% 15.6%

職位地區

學歷要求

本科
占了53.1% 53.1%
大專
占了31.3% 31.3%
高中
占了12.5% 12.5%
初中
占了3.1% 3.1%

經驗要求

1-3年
占了40.6% 40.6%
不限
占了40.6% 40.6%
3-5年
占了12.5% 12.5%
5-10年
占了6.3% 6.3%

查看詳細分析

成都四相致新科技有限公司招聘要求怎么樣：成都四相致新科技有限公司都在招什么人？招聘類別銷售類占比最多占21.9%，其次是工廠生產類占15.6%。什么學歷能進？本科占比最多占53.1%，其次是大專占31.3%。工作經驗有什么要求？1-3年占比最多占40.6%，其次是不限占40.6%。工作地區在哪？成都占比最多占65.6%，其次是蚌埠占25%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。