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說明：上海金友金弘智能電氣股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？金友智能2020年23個(gè)，2021年22個(gè)（下降4%），2022年2個(gè)（下降91%），2023年2個(gè)（持平），2024年23個(gè)（增長1050%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

金友智能工資待遇怎么樣（共20條）

管理

金友智能薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 15K，其中90%的崗位拿￥6-15K

10% 4.5-6K ***  ? 6-8K 10% 8-10K ***  ? 10-15K

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年20條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

金友智能工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

工廠生產(chǎn)類￥9.5K  技工類  銷售類  質(zhì)量管理類  電子/電器/通信技術(shù)類 

上海金友金弘智能電氣股份有限公司工資待遇怎么樣？金友智能90%的崗位拿6-15K，本科工資￥9.5K。與同行業(yè)比-48%，工廠生產(chǎn)類平均工資￥9.5K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

金友智能熱招崗位工資待遇

（更多）

上海金友金弘智能電氣股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，生產(chǎn)經(jīng)理，維護(hù)，編織，質(zhì)檢，倉儲(chǔ)，供應(yīng)鏈，技術(shù)工程師，檢驗(yàn)，物流專，物流經(jīng)理，研發(fā)工程師，采購，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

金友智能榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

金友智能相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

工廠生產(chǎn)類
占了27.3% 27.3%
技工類
占了22.7% 22.7%
銷售類
占了22.7% 22.7%
質(zhì)量管理類
占了18.2% 18.2%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

大專
占了72.7% 72.7%
本科
占了13.6% 13.6%
初中
占了9.1% 9.1%
不限
占了4.5% 4.5%

經(jīng)驗(yàn)要求

3-5年
占了50% 50%
1-3年
占了40.9% 40.9%
5-10年
占了4.5% 4.5%
不限
占了4.5% 4.5%

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上海金友金弘智能電氣股份有限公司招聘要求怎么樣：金友智能都在招什么人？金友智能招聘類別工廠生產(chǎn)類占比最多占27.3%，其次是技工類占22.7%。金友智能什么學(xué)歷能進(jìn)？大專占比最多占72.7%，其次是本科占13.6%。工作經(jīng)驗(yàn)金友智能有什么要求？3-5年占比最多占50%，其次是1-3年占40.9%。金友智能工作地區(qū)在哪？上海占比最多占77.3%，其次是揚(yáng)州占22.7%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。