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說明：深圳勤基科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？勤基科技2020年90個，2021年126個（增長40%），2022年73個（下降42%），2023年45個（下降38%），2024年52個（增長16%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

勤基科技博士崗位人才需求分析

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暫無

增長速度

勤基科技博士歷年招聘： 2022年與2021持平

2021年 1個 2022年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

博士工資 򀀩

深圳勤基科技有限公司博士招聘需求增長速度怎么樣？勤基科技歷年博士招聘職位量：2021年1個（增長40%），2022年1個（下降42%）。

勤基科技研發實力（技術人才需求）

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電子/電器/通信技術類人才需求28個，占44.4%，熱招崗位：

深圳勤基科技有限公司技術人才需求怎么樣？根據勤基科技近一年招聘崗位分析，“電子/電器/通信技術類”需求占44.4%，“計算機/網絡/技術類”占39.7%，“其他（研發和技術類）”占3.2%，“醫療衛生/美容保健類”占1.6%，“機械/儀器儀表類”占1.6%。僅供參考。

勤基科技工資待遇怎么樣（共63條）

管理

勤基科技薪酬概況

薪酬區間: 6K - 50K，其中55.6%的崗位拿￥20-50K

1.6% 6-8K 9.5% 8-10K 14.3% 10-15K 11.1% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K 7.9% 50K以上

說明：工資統計來自于近一年63條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

勤基科技工資排名

按類別統計

電子/電器/通信技術類￥23.9K  計算機/網絡/技術類  經營管理類  銷售類  客戶服務類 

深圳勤基科技有限公司工資待遇怎么樣？勤基科技55.6%的崗位拿20-50K，本科工資￥26.1K。深圳地區工資排名第803，與同行業比+27%，電子/電器/通信技術類平均工資￥23.9K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

勤基科技熱招崗位工資待遇

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深圳勤基科技有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，hr，產品經理，財務，bp，pm，電銷，運營，采購，ae，fa，副總，cto，人力，干部管理，總經理，管家，管理專員，經管，c#，點擊查看詳細崗位薪資分析。

勤基科技相關行業標簽

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

電子/電器/通信技術類
占了43.1% 43.1%
計算機/網絡/技術類
占了38.5% 38.5%
經營管理類
占了30.8% 30.8%
銷售類
占了26.2% 26.2%

職位地區

學歷要求

本科
占了60% 60%
大專
占了38.5% 38.5%
不限
占了1.5% 1.5%

經驗要求

3-5年
占了35.4% 35.4%
5-10年
占了30.8% 30.8%
不限
占了20% 20%
1-3年
占了13.8% 13.8%

查看詳細分析

深圳勤基科技有限公司招聘要求怎么樣：勤基科技都在招什么人？勤基科技招聘類別電子/電器/通信技術類占比最多占43.1%，其次是計算機/網絡/技術類占38.5%。勤基科技什么學歷能進？本科占比最多占60%，其次是大專占38.5%。工作經驗勤基科技有什么要求？3-5年占比最多占35.4%，其次是5-10年占30.8%。勤基科技工作地區在哪？深圳占比最多占81.5%，其次是上海占10.8%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。