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公司概況

性質(zhì)：民營(yíng)公司 規(guī)模：100-499人 成立：25年
行業(yè)： 計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)、維修) 、計(jì)算機(jī)硬件、計(jì)算機(jī)軟件、石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì) 、互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
全稱(chēng)： 北京東晨聯(lián)創(chuàng)科技股份有限公司。

發(fā)展階段

階段：新三板。
排名：北京系統(tǒng)集成公司人氣排名第580名北京數(shù)據(jù)安全公司人氣排名第96名北京公共安全公司人氣排名第459名北京BIM公司人氣排名第38名
榮譽(yù)：自主創(chuàng)新示范企業(yè) 高新技術(shù)企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 57.1%的崗位拿10-20K，2025年較去年下降2%。碩士工資￥40.0K。
研發(fā)： “計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi)”需求占57.1%，“地質(zhì)礦產(chǎn)冶金”占23.8%，“電氣/能源/動(dòng)力類(lèi)”占14.3%。
招聘： 2025年較2024年增長(zhǎng)12%。
要求：學(xué)歷：本科最多，占81.8%。經(jīng)驗(yàn)：1-3年最多，占50%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，北京占77.3%，合肥占13.6%，西安占9.1%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來(lái)，可能并不精確，僅供參考。

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東晨聯(lián)創(chuàng)融資情況/發(fā)展歷程（共1次）

管理

新三板

資本市場(chǎng)青睞度

東晨聯(lián)創(chuàng)招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣（14個(gè)在線職位）

管理

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：下降7%
2023：下降43%
2022：增長(zhǎng)161%
2021：增長(zhǎng)1700%

東晨聯(lián)創(chuàng)歷年招聘：

2020年 1個(gè) 2021年 18個(gè) 2022年 47個(gè) 2023年 27個(gè) 2024年 25個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

北京 12 合肥 2

東晨聯(lián)創(chuàng)校園招聘 & 高學(xué)歷人才需求

兼職 1

東晨聯(lián)創(chuàng)最新招聘

說(shuō)明：北京東晨聯(lián)創(chuàng)科技股份有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？東晨聯(lián)創(chuàng)2020年1個(gè)，2021年18個(gè)（增長(zhǎng)1700%），2022年47個(gè)（增長(zhǎng)161%），2023年27個(gè)（下降43%），2024年25個(gè)（下降7%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

東晨聯(lián)創(chuàng)碩士崗位人才需求分析

（更多）

暫無(wú)

增長(zhǎng)速度

東晨聯(lián)創(chuàng)碩士歷年招聘： 2023年與2022持平

2022年 1個(gè) 2023年 1個(gè)

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無(wú)

碩士工資 򀀩

北京東晨聯(lián)創(chuàng)科技股份有限公司碩士招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？東晨聯(lián)創(chuàng)歷年碩士招聘職位量：2022年1個(gè)（增長(zhǎng)161%），2023年1個(gè)（下降43%）。

東晨聯(lián)創(chuàng)研發(fā)實(shí)力（技術(shù)人才需求）

（更多）

計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi) 人才需求12個(gè)，占57.1%，熱招崗位：

北京東晨聯(lián)創(chuàng)科技股份有限公司技術(shù)人才需求怎么樣？根據(jù)東晨聯(lián)創(chuàng)近一年招聘崗位分析，“計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi)”需求占57.1%，“地質(zhì)礦產(chǎn)冶金”占23.8%，“電氣/能源/動(dòng)力類(lèi)”占14.3%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類(lèi)）”占9.5%。僅供參考。

東晨聯(lián)創(chuàng)工資待遇怎么樣（共21條）

管理

東晨聯(lián)創(chuàng)薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中57.1%的崗位拿￥10-20K

14.3% 4.5-6K 9.5% 6-8K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 14.3% 30-50K 4.8% 50K以上

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年21條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

東晨聯(lián)創(chuàng)工資排名

按類(lèi)別統(tǒng)計(jì)

計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi) ￥19.2K  銷(xiāo)售類(lèi)  地質(zhì)礦產(chǎn)冶金  電氣/能源/動(dòng)力類(lèi)  其他（研發(fā)和技術(shù)類(lèi)） 

北京東晨聯(lián)創(chuàng)科技股份有限公司工資待遇怎么樣？東晨聯(lián)創(chuàng)57.1%的崗位拿10-20K，本科工資￥18.5K。與同行業(yè)比-19%，計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi)平均工資￥19.2K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

東晨聯(lián)創(chuàng)熱招崗位工資待遇

（更多）

北京東晨聯(lián)創(chuàng)科技股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：開(kāi)發(fā)工程師，技術(shù)支持，架構(gòu)師，油藏工程師，軟件開(kāi)發(fā)，運(yùn)維，銷(xiāo)售，售前，解決方案，前端，客戶(hù)經(jīng)理，工業(yè)軟件，軟件研發(fā)，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

東晨聯(lián)創(chuàng)榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

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東晨聯(lián)創(chuàng)相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

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職位類(lèi)別

計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi)
占了54.5% 54.5%
銷(xiāo)售類(lèi)
占了36.4% 36.4%
地質(zhì)礦產(chǎn)冶金
占了22.7% 22.7%
電氣/能源/動(dòng)力類(lèi)
占了13.6% 13.6%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

本科
占了81.8% 81.8%
大專(zhuān)
占了13.6% 13.6%
碩士
占了4.5% 4.5%

經(jīng)驗(yàn)要求

1-3年
占了50% 50%
3-5年
占了31.8% 31.8%
5-10年
占了9.1% 9.1%
不限
占了9.1% 9.1%

查看詳細(xì)分析

北京東晨聯(lián)創(chuàng)科技股份有限公司招聘要求怎么樣：東晨聯(lián)創(chuàng)都在招什么人？東晨聯(lián)創(chuàng)招聘類(lèi)別計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi)占比最多占54.5%，其次是銷(xiāo)售類(lèi)占36.4%。東晨聯(lián)創(chuàng)什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占81.8%，其次是大專(zhuān)占13.6%。東晨聯(lián)創(chuàng)學(xué)歷要求高嗎？碩士占4.5%。工作經(jīng)驗(yàn)東晨聯(lián)創(chuàng)有什么要求？1-3年占比最多占50%，其次是3-5年占31.8%。東晨聯(lián)創(chuàng)工作地區(qū)在哪？北京占比最多占77.3%，其次是合肥占13.6%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。