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說明：上海梅斯醫藥科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？梅斯健康2020年232個，2021年237個（增長2%），2022年78個（下降67%），2023年127個（增長63%），2024年166個（增長31%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

梅斯健康碩士崗位人才需求分析

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增長速度

2025年較2024年

2024：增長51%
2023：增長61%
2022：增長600%
2021：下降85%

梅斯健康碩士歷年招聘：

2020年 26個 2021年 4個 2022年 28個 2023年 45個 2024年 68個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

上海梅斯醫藥科技有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？梅斯健康歷年碩士招聘職位量：2020年26個，2021年4個（下降85%），2022年28個（增長600%），2023年45個（增長61%），2024年68個（增長51%）。梅斯健康在上海碩士人才需求中排名第570，梅斯健康碩士工資大部分在15-30K。

梅斯健康博士崗位人才需求分析

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暫無

增長速度

梅斯健康博士歷年招聘： 2024年比2023年多1個職位

2020年 5個 2021年 1個 2022年 3個 2023年 6個 2024年 7個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

博士工資 򀀩

上海梅斯醫藥科技有限公司博士招聘需求增長速度怎么樣？梅斯健康歷年博士招聘職位量：2020年5個，2021年1個（下降85%），2022年3個（增長600%），2023年6個（增長61%），2024年7個（增長51%）。

梅斯健康研發實力（技術人才需求）

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醫療衛生/美容保健類人才需求11個，占45.8%，熱招崗位：

上海梅斯醫藥科技有限公司技術人才需求怎么樣？根據梅斯健康近一年招聘崗位分析，“醫療衛生/美容保健類”需求占45.8%，“計算機/網絡/技術類”占25%，“其他（研發和技術類）”占16.7%，“生物/制藥/化工/環保類”占12.5%，“美術/設計/創意類”占4.2%。僅供參考。

梅斯健康工資待遇怎么樣（共24條）

管理

梅斯健康薪酬概況

薪酬區間: 10K - 50K，其中75%的崗位拿￥10-20K

***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 8.3% 20-30K 8.3% 30-50K 8.3% 50K以上

說明：工資統計來自于近一年24條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

梅斯健康工資排名

按類別統計

醫療衛生/美容保健類￥27.0K  銷售類  計算機/網絡/技術類  其他（研發和技術類）  文體/影視/寫作/媒體類 

上海梅斯醫藥科技有限公司工資待遇怎么樣？梅斯健康75%的崗位拿10-20K，本科工資￥20.2K。與同行業比+25%，醫療衛生/美容保健類平均工資￥27.0K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

梅斯健康熱招崗位工資待遇

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上海梅斯醫藥科技有限公司員工工資高嗎？為你提供：編輯，醫學經理，項目經理，臨床，客戶經理，技術負責，支持專員，機器學習，架構師，管培生，銷售，hr，產品經理，售前，售后，商務經理，客戶成功，開發專員，標書，研發專員，點擊查看詳細崗位薪資分析。

梅斯健康榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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梅斯健康相關行業標簽

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職位類別

醫療衛生/美容保健類
占了45.8% 45.8%
銷售類
占了37.5% 37.5%
計算機/網絡/技術類
占了25% 25%
其他（研發和技術類）
占了16.7% 16.7%

職位地區

學歷要求

碩士
占了54.2% 54.2%
本科
占了45.8% 45.8%

經驗要求

1-3年
占了41.7% 41.7%
不限
占了33.3% 33.3%
5-10年
占了20.8% 20.8%
3-5年
占了4.2% 4.2%

查看詳細分析

上海梅斯醫藥科技有限公司招聘要求怎么樣：梅斯健康都在招什么人？梅斯健康招聘類別醫療衛生/美容保健類占比最多占45.8%，其次是銷售類占37.5%。梅斯健康什么學歷能進？碩士占比最多占54.2%，其次是本科占45.8%。梅斯健康學歷要求高嗎？碩士占54.2%。工作經驗梅斯健康有什么要求？1-3年占比最多占41.7%，其次是不限占33.3%。梅斯健康工作地區在哪？上海占比最多占83.3%，其次是杭州占12.5%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。