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公司概況

性質(zhì)：民營(yíng)公司 規(guī)模：100-499人 成立：8年
行業(yè)： 交通/運(yùn)輸/物流、貿(mào)易/進(jìn)出口、通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
全稱(chēng)： 杭州摩獸出行科技有限公司。

發(fā)展階段

階段： A+輪。
排名：杭州物聯(lián)網(wǎng)公司人氣排名第85名杭州智能化公司人氣排名第129名杭州智慧城市公司人氣排名第52名杭州交通運(yùn)輸公司人氣排名第8名
榮譽(yù)：科技型中小企業(yè) 省科技型中小企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 52.5%的崗位拿20-50K，2025年較去年下降5%。。
招聘： 2025年較2024年增長(zhǎng)73%。
要求：學(xué)歷：本科最多，占62.5%。經(jīng)驗(yàn)：3-5年最多，占30%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，杭州占95%，金華占5%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來(lái)，可能并不精確，僅供參考。

信息有誤？認(rèn)領(lǐng)后修改

融資情況/發(fā)展歷程（共5次）

管理

A+輪

資本市場(chǎng)青睞度

招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣（29個(gè)在線職位）

管理

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：下降46%
2023：增長(zhǎng)67%
2022：增長(zhǎng)1700%
2021：下降90%

歷年招聘：

2020年 30個(gè) 2021年 3個(gè) 2022年 54個(gè) 2023年 90個(gè) 2024年 49個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

杭州 27 金華 1

校園招聘 & 高學(xué)歷人才需求

應(yīng)屆生 5

說(shuō)明：杭州摩獸出行科技有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2020年30個(gè)，2021年3個(gè)（下降90%），2022年54個(gè)（增長(zhǎng)1700%），2023年90個(gè)（增長(zhǎng)67%），2024年49個(gè)（下降46%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

碩士崗位人才需求分析

（更多）

暫無(wú)

增長(zhǎng)速度

碩士歷年招聘： 2023年比2022年多2個(gè)職位

2022年 1個(gè) 2023年 3個(gè)

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無(wú)

碩士工資 򀀩

杭州摩獸出行科技有限公司碩士招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？歷年碩士招聘職位量：2022年1個(gè)（增長(zhǎng)1700%），2023年3個(gè)（增長(zhǎng)67%）。

工資待遇怎么樣（共40條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 6K - 50K，其中52.5%的崗位拿￥20-50K

7.5% 6-8K 12.5% 8-10K 15% 10-15K 5% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K 5% 50K以上

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年40條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類(lèi)別統(tǒng)計(jì)

經(jīng)營(yíng)管理類(lèi) ￥38.6K  銷(xiāo)售類(lèi)  其他（研發(fā)和技術(shù)類(lèi)）  客戶(hù)服務(wù)類(lèi)  機(jī)械/儀器儀表類(lèi) 

杭州摩獸出行科技有限公司工資待遇怎么樣？52.5%的崗位拿20-50K，應(yīng)屆生工資￥8.2K。杭州地區(qū)工資排名前35%，與同行業(yè)比+61%，經(jīng)營(yíng)管理類(lèi)平均工資￥38.6K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

（更多）

杭州摩獸出行科技有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷(xiāo)售，實(shí)習(xí)生，采購(gòu)，hr，新媒體，渠道，結(jié)構(gòu)工程，財(cái)務(wù)，車(chē)架工程師，倉(cāng)庫(kù)，策劃，運(yùn)營(yíng)，a面工程師，人力，會(huì)計(jì)，供應(yīng)鏈，信息，分析，制造總監(jiān)，外貿(mào)總監(jiān)，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過(guò)關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類(lèi)別

經(jīng)營(yíng)管理類(lèi)
占了20% 20%
銷(xiāo)售類(lèi)
占了20% 20%
其他（研發(fā)和技術(shù)類(lèi)）
占了15% 15%
客戶(hù)服務(wù)類(lèi)
占了15% 15%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

本科
占了62.5% 62.5%
大專(zhuān)
占了30% 30%
不限
占了5% 5%
高中
占了2.5% 2.5%

經(jīng)驗(yàn)要求

3-5年
占了30% 30%
5-10年
占了27.5% 27.5%
不限
占了22.5% 22.5%
應(yīng)屆生
占了12.5% 12.5%

查看詳細(xì)分析

杭州摩獸出行科技有限公司招聘要求怎么樣：杭州摩獸出行科技有限公司都在招什么人？招聘類(lèi)別經(jīng)營(yíng)管理類(lèi)占比最多占20%，其次是銷(xiāo)售類(lèi)占20%。什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占62.5%，其次是大專(zhuān)占30%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？3-5年占比最多占30%，其次是5-10年占27.5%。工作地區(qū)在哪？杭州占比最多占95%，其次是金華占5%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。