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公司概況

性質：民營公司 規模：100-499人 成立：17年
行業： 原材料和加工、機械/設備/重工
全稱： 東莞寶特電業股份有限公司。

發展階段

階段：新三板。
排名：東莞配電柜公司人氣排名第4名東莞機械設備公司人氣排名第85名東莞機床公司人氣排名第136名東莞數控機床公司人氣排名第78名
榮譽：市級高新技術企業省級專精特新中小企業根據算法標注
工資： 81.4%的崗位拿6-15K，2025年較去年增長16%。。
招聘： 2025年較2024年增長3%。
要求：學歷：不限最多，占44.4%。經驗：不限最多，占40.7%。
地區：分布在1個地區，東莞占100%。

公司介紹

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寶特股份融資情況/發展歷程（共1次）

管理

新三板

資本市場青睞度

寶特股份招聘需求增長速度怎么樣（16個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：下降8%
2023：下降33%
2022：增長10%
2021：增長67%

寶特股份歷年招聘：

2020年 30個 2021年 50個 2022年 55個 2023年 37個 2024年 34個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

東莞 16

寶特股份最新招聘

說明：東莞寶特電業股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？寶特股份2020年30個，2021年50個（增長67%），2022年55個（增長10%），2023年37個（下降33%），2024年34個（下降8%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

寶特股份工資待遇怎么樣（共27條）

管理

寶特股份薪酬概況

薪酬區間: 3K - 20K，其中81.4%的崗位拿￥6-15K

3.7% 3-4.5K 3.7% 4.5-6K ***  ? 6-8K 22.2% 8-10K ***  ? 10-15K 11.1% 15-20K

說明：工資統計來自于近一年27條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

寶特股份工資排名

按類別統計

工廠生產類￥9.4K  經營管理類  技工類  質量管理類  電子/電器/通信技術類 

東莞寶特電業股份有限公司工資待遇怎么樣？寶特股份81.4%的崗位拿6-15K，本科工資￥13.4K。與同行業比+6%，工廠生產類平均工資￥9.4K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

寶特股份熱招崗位工資待遇

（更多）

東莞寶特電業股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：押出，生產經理，生產計劃，計劃主管，品質主管，技術部，質檢，pm，qe，倉管，保潔，助理工程，品檢，品管，學徒，成纜，技術工程師，清潔，物料員，電纜工程師，點擊查看詳細崗位薪資分析。

寶特股份榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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寶特股份相關行業標簽

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職位類別

工廠生產類
占了48.1% 48.1%
經營管理類
占了29.6% 29.6%
技工類
占了25.9% 25.9%
質量管理類
占了18.5% 18.5%

職位地區

東莞
占了100% 100%

學歷要求

不限
占了44.4% 44.4%
大專
占了29.6% 29.6%
本科
占了18.5% 18.5%
高中
占了7.4% 7.4%

經驗要求

不限
占了40.7% 40.7%
3-5年
占了33.3% 33.3%
1-3年
占了22.2% 22.2%
5-10年
占了3.7% 3.7%

查看詳細分析

東莞寶特電業股份有限公司招聘要求怎么樣：寶特股份都在招什么人？寶特股份招聘類別工廠生產類占比最多占48.1%，其次是經營管理類占29.6%。寶特股份什么學歷能進？不限占比最多占44.4%，其次是大專占29.6%。工作經驗寶特股份有什么要求？不限占比最多占40.7%，其次是3-5年占33.3%。寶特股份工作地區在哪？東莞占比最多占100%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。